成都企業勞務派遣、企業社保外包服務:
向客戶提供文員、生產、銷售人員勞務派譴。即作為用工主體向用人單位提供派遣各類型的職員、文員、銷售員、技術員、工人等崗位的勞務派遣人員。
成都人事外包服務(勞務派遣、薪酬外包、社保事務代理等)內容包括:
1.勞務派遣人員招聘、入職培訓、監督體檢;
2.辦理合法用工手續,簽訂派遣人員勞動合同;
3.辦理企業派遣人員社保繳納、待遇享受、增減員申報、轉移手續;
4.工資核算、發放,個人所得稅代扣代繳;
5.勞務派遣工福利假期管理,在職培訓;
6.負責勞務派遣工工傷意外事故、非因工負傷處理安置理賠;
7.負責被用人單位終止使用退回勞務派遣工的調劑、安置或按規定給予補償及承擔雇主責任等。
駿伯人力集團成立20年,建立了以一線城市為中心覆蓋全國的350多個網點,給客戶提供更滿意、更全的社保外包服務,這樣一家誠信可靠的人力資源公司,企業就可以從繁雜瑣碎的人事事務中解脫出來,節省人事管理成本和降低潛在的法律風險,更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能。
駿伯人力集團一系列的人事事務外包,為您規避風險,規范操作,簡化手續,降低成本,為企業增值,讓員工滿意,提升人事管理的高度和核心競爭力,客戶領域涉及快速消費品、物流、房地產、服裝,商場,超市,連鎖店、貿易、家電、通信設備、工程、能源、餐飲、物業服務等3000多家企業。
駿伯人力資源集團(成都)有限公司
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