深圳人才派遣勞務外包，人事代理深圳社保外包

現代人力資源管理已流行企業把勞動事務工作外包，包括企業社保外包，工作人員外派，業務外包、員工社保外包等等方式，人力資源行業得以飛速發展。

1.深圳勞務派遣、企業社保外包（社保五險一金事務代理）需求對象有哪些：
（1）外企、合資、民營、私營公司及其駐深圳辦事處、代表處、分公司；
（2）小微企業、個體工商戶，沒有辦理登記，需要為雇傭員工購買社保；
（3）全國連鎖店，總部不在深圳，但有分店，如何給各運營店職工買社保；
（4）入駐大超市的專賣店品牌，因為在深圳沒有注冊，如何買社保才允許入駐；
（5）想節省成本，如何操作社保可以做好既合法用工又經濟實惠；
（6）總部在國外，國內沒有登記，如何做到合法用工，保障職工福利而留住人才。

2.深圳企業勞務派遣，員工薪酬社保外包服務操作流程：
（1）簽定《人力資源外包服務協議》
（2）委托代理提供相關資料
（3）繳納相關費用
（4）我公司申報派遣人員社保增減員及辦理相關事務

駿伯人力集團從2003年3月至今，在人力資源外包這個行業剛起步時就開始從事人事外包社保代理服務，從事人力資源外包服務21年，在勞動保障服務領域積累了豐富的經驗。勞務派遣協議簽訂、組織招聘、入職辦理和培訓、工資支付、辦理社保、駐點管理、職業發展、工傷處理、離職辦理、勞動爭議等。為您提供貼心周到的五險一金代理一站服務，解決您的煩惱。

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